Sa pang-ekonomiyang globo, ang tagapagpahiwatig na nagpapakita ng laki ng mga pondo na hindi nakasalalay sa kasalukuyang mga pananagutan ay nagtatrabaho kapital. Sa madaling salita, binubuo ang isang bahagi ng pananalapi ng isang kumpanya na hindi ginagamit upang bayaran ang panlabas o panloob na mga utang sa isang tiyak na tagal ng panahon.
Pangkalahatang konsepto
Ang kapital ng nagtatrabaho ay nagmula sa salitang Ingles na Net Working Capital (NWC). Ngunit sa Russia, ang iba pang pangalan ay mas tanyag - ang sariling kapital na nagtatrabaho. Ipinakita nila kung magkano ang kapital ng isang samahan o kumpanya upang suportahan ang mga aktibidad nito sa pananalapi.
Kung maikling pag-aralan natin ang konsepto ng "nagtatrabaho kabisera", kung gayon ang tagapagpahiwatig na ito ay kumakatawan sa pagkakaiba sa pagitan ng bilang ng kasalukuyang mga assets at kasalukuyang mga pananagutan. Ang mga sukat nito ay tumutukoy sa pagkatubig ng kumpanya. Kung tumataas ang nagtatrabaho na kapital, nagpapahiwatig ito ng isang pagtaas sa pagkatubig ng kumpanya, na humantong sa isang pagtaas sa pagiging kredensyal nito. Ngunit mayroong isang pitik na bahagi sa barya. Sa kaso ng sobrang mataas na kapital ng nagtatrabaho, ang mga pag-aalinlangan ay lumitaw tungkol sa kawastuhan ng patakarang pang-ekonomiya na hinabol ng pamamahala ng kumpanya.
Formula ng pagkalkula
Ang pinakamainam na gastos ng kapital ng nagtatrabaho (o ang halaga ng kapital ng nagtatrabaho) ay kinakalkula depende sa indibidwal na pangangailangan ng isang partikular na samahan at ang sukat ng mga aktibidad nito. Ang mga tampok sa trabaho, mga termino ng turnover ng imbentaryo, ang halaga ng panandaliang utang, mga kondisyon para sa pag-akit ng mga pautang, pautang, atbp ay mahalaga rin.Ang pagsasanay ay nagpapakita na ang parehong labis na kapital sa pagtatrabaho at ang kakulangan ng kapital ng nagtatrabaho ay maaaring negatibong nakakaapekto.
Upang makalkula kung magkano ang dapat na magkaroon ng kapital, mayroong isang simpleng pormula. Ang mga pansamantalang pananagutan ay dapat na makuha mula sa kasalukuyang mga pag-aari, at bilang isang resulta makuha namin ang nais na halaga. Maaari kang gumamit ng isa pa, hindi gaanong totoong paraan. Nagdaragdag kami ng pangmatagalang pananagutan sa aming kasalukuyang mga pag-aari at ibawas ang mga di-kasalukuyang mga assets mula sa natanggap na halaga.
Paano pamahalaan ang kapital ng nagtatrabaho
Ang pagiging kumplikado ng pamamahala ng isang NWC ay upang mapanatili ang kapital ng nagtatrabaho sa isang pinakamainam na halaga. Ano ang ibig sabihin ng pinakamainam? Tumutukoy ito sa isang halaga na magpapahintulot sa kumpanya na maisagawa ang lahat ng mga pag-andar at hindi titigil na makisali sa pangunahing negosyo.
Kasabay nito, hindi mo dapat labis na timbangin ang tagapagpahiwatig, dahil maaaring magresulta ito sa pag-alis ng isang makabuluhang bahagi ng mga pondo mula sa paglilipat ng tungkulin. Ang pamamahala ng kapital na nagtatrabaho ay naaayon sa tamang pamamahala sa pananalapi, na kasama ang ilang mga puntos:
- Ang pagpapasiya ng kabuuang pangangailangan para sa kapital ng nagtatrabaho.
- Nagpapahiwatig ng antas ng pamumuhunan sa tagapagpahiwatig na ito.
- Pagkilala sa mga mapagkukunan ng pagpopondo.
- Pagtatasa ng epekto ng paggawa ng kapital sa kita at sa pagtaas ng halaga ng negosyo.
Batay sa nabanggit, ang mga tagapamahala na kasangkot sa pamamahala ng kapital na nagtatrabaho, sa prinsipyo, ay nagtatrabaho upang mapanatili ang pagkatubig ng kumpanya.
Mga kadahilanan para sa mas mababang kapital na nagtatrabaho
Kadalasan may mga oras na ang kasalukuyang mga pag-aari ng samahan ay halos katumbas ng halaga ng panandaliang utang. Ito ay maaaring humantong sa kumpanya na nagpapahayag ng pagkalugi. Nangangailangan ito ng malinaw na trabaho sa pamamagitan ng nangungunang mga tagapamahala na ang gawain ay upang subaybayan ang tagapagpahiwatig. Kung mayroong tulad na ugali na ang nagtatrabaho kapital ay unti-unting bumababa, ipinapahiwatig nito ang hindi makatwiran na paggamit ng mga pondo.
Ang mga kadahilanan para sa pagtanggi ay maaaring magkakaiba, bukod sa kung saan ay isang pagbagsak sa mga benta ng mga benta, na, naman, ay nagtutulak ng pagbaba sa mga account na natatanggap. Sa kasong ito, bababa ang balanse ng kasalukuyang mga pag-aari, at sa likod ng mga ito ang halaga ng kapital ng nagtatrabaho.
Ano ang ibig sabihin ng kapital?
Kadalasan ang isang malaking kumpanya o korporasyon ay may maraming mga namumuhunan na interesado sa mabunga nitong gawa. Salamat sa mga tagapagpahiwatig ng kapital na nagtatrabaho, makikita nila ang totoong larawan ng pagiging epektibo o kawalang-bisa ng mga operasyon ng kumpanya.
Halimbawa, kung ang mga account na natatanggap ay nakolekta sa mabagal na tulin, ito ay humahantong sa isang pagtaas sa kapital ng nagtatrabaho at hindi maayos na mga operasyon. Ang hindi makatwirang pamumuhunan ng mga pondo ay maaari ring negatibong nakakaapekto, dahil kung saan tataas ang tagapagpahiwatig ng kapital na nagtatrabaho. Ang inilarawan na tagapagpahiwatig ay dapat isaalang-alang para sa maraming mga tagal ng oras upang maihambing at gawin ang pagsusuri.
